2026年1月21日上午，校长尹新明深入生命科学学院，围绕学院发展规划、学科团队建设、人事制度改革等重点工作推进情况开展专题调研指导。院办、发规处、科技处、教务处等相关部门负责人陪同调研，学院领导班子成员、各教研室主任及博士教师代表参加调研座谈。

座谈会上，院长郑鸣代表学院作工作汇报。郑院长从师资队伍、人才培养、科研平台、学科专业等方面介绍了新设学院的基本情况和特色优势，剖析了学院在学科团队、科技服务、人才引育等方面的不足和面临的挑战，并重点汇报学院后续工作重点、举措和发展目标。

尹新明校长认真听取了工作汇报和大家反馈意见，充分肯定了学院各项工作成效。她指出，生命科学学院作为学校特色优势学科的核心支撑单位，定位准确、思路清晰、作用突出，为学校发展筑牢了坚实基础。结合学校整体发展战略，尹新明校长提出三点要求：一是强化思想引领，以学院“十五五”规划编制为抓手，组织全院师生深入开展研讨论证，精准对接学校农科攀峰战略，锚定目标，确保学院发展与学校整体布局同频共振；二是聚焦特色优势，凝练学科方向，加大人才引育力度，打造优质教科研团队，推动学科特色化突破，筑牢核心竞争力；三是压实攻坚责任，以人事制度改革破解发展瓶颈，激发师生干事创业动力。

学院党委书记赵安勇作表态发言。他表示，学院党委将坚决落实尹校长指示精神，以党建为引领，凝聚师生合力，聚焦学科发展、团队建设等核心任务精准发力，推动工作提质增效，为学校事业高质量发展贡献生命科学学院的智慧和力量。

此次调研明确了学院后续攻坚方向，为破解发展瓶颈、擘画高质量发展蓝图筑牢根基。生命科学学院将以此次调研为契机，实干笃行、奋楫争先，为学校事业攀升注入磅礴动能。

会上，尹校长还围绕开好本次校党委领导班子民主生活会，广泛征求了学院参会人员的意见建议，为高质量召开民主生活会筑牢民意基础。